岗位职责:
1、根据公司发展招聘需求,负责公司人员招聘工作,能招聘公司适用,且高质量的人才;
2、办理员工入离职手续、人员异动管理、员工档案的维护工作;
3、办公用品、固定资产管理;
4、负责公司行政类各项费用申报管理;
5、负责考勤的整理、核对;
6、负责行政接待、会议、员工活动等组织;
7、对接总部及关联公司人事、行政相关工作;
8、完成领导交付的其他工作。
任职要求:
1、专科以上学历,2年以上相关工作经验;
2、从事过跨境电商招聘经验者优先考虑;
3、熟练掌握office办公软件的操作;
4、有良好的表达和沟通协调能力,具备一定的责任心和服务意识;
5、综合能力强,忠诚敬业,执行能力强,有团队合作精神。
欢迎投递简历到邮箱:10694868@qq.com